班(ban)組長作(zuo)為“兵頭將尾”，是公司(si)與(yu)一(yi)線主(zhu)要(yao)的(de)溝(gou)通橋梁，也是(shi)最基層(ceng)管理(li)組(zu)織的核心，需(xu)要精(jing)通(tong)專(zhuan)業(yè)(ye)技(ji)術(shù)(shu)、懂得溝(gou)通交流(liu)，學(xué)(xue)習(xí)班組(zu)建設(shè)(she)，搞好生產(chǎn)(chan)組織。只(zhi)有(you)員工(gong)當(dāng)(dang)中的優(yōu)秀分(fen)子，才能(neng)更好地帶(dai)領(lǐng)(ling)班組成(cheng)員出(chu)色(se)完成生產(chǎn)(chan)任(ren)務(wù)(wu)，打(da)造一支優(yōu)秀(xiu)的(de)團(tuán)(tuan)隊。
為了加(jia)強員(yuan)工(gong)核(he)心管理(li)，增強(qiang)班(ban)組建(jian)設(shè)(she)活力，同時(shi)也(ye)為了(le)儲備(bei)管(guan)理人員，替補空(kong)缺，給優(yōu)(you)秀員工(gong)搭(da)建(jian)成(cheng)長(zhang)的平(ping)臺(tai)，讓有志者(zhe)展(zhan)現(xiàn)青春(chun)風(fēng)(feng)采(cai)，逐步從崗(gang)位員(yuan)工(gong)向(xiang)一(yi)線(xian)管理(li)者(zhe)崗位成長前(qian)進(jìn)。磷銨(an)分(fen)廠(chang)根(gen)據(jù)(ju)公司工會(hui)《關(guān)(guan)于開展班組長公(gong)推(tui)公選(xuan)工(gong)作的實施(shi)方(fang)案》要(yao)求，結(jié)(jie)合(he)實際(ji)，優(yōu)(you)化(hua)班(ban)組(zu)建(jian)設(shè)，開展了班(ban)組長公(gong)推公選競(jing)聘會活動(dong)，由(you)工(gong)會(hui)辦(ban)、人力(li)資源部(bu)、生(sheng)產(chǎn)技術(shù)部相關(guān)負(fù)責(zé)人蒞臨本次(ci)活動并擔(dān)任評(ping)委。
8月(yue)10日(ri)下(xia)午(wu)，磷(lin)銨分(fen)廠的會議(yi)室(shi)里(li)一群年輕人(ren)正在(zai)逐(zhu)夢。一聲(sheng)聲(sheng)承(cheng)諾(nuo)擲(zhi)地(di)有聲，一(yi)條(tiao)條方案深(shen)入(ru)人心。
活動現(xiàn)(xian)場競聘選手(shou)分(fen)別是來(lai)自(zi)磷(lin)銨(an)裝(zhuang)置、磷(lin)酸(suan)裝(zhuang)置、一銨(an)裝(zhuang)置(zhi)、水(shui)汽裝(zhuang)置和(he)機(jī)運(yun)班(ban)，其(qi)中，一銨裝置(zhi)和(he)水(shui)汽裝置當(dāng)(dang)前班(ban)組(zu)長全部(bu)起立(li)參加公(gong)推公選活動，磷酸裝置(zhi)和(he)機(jī)(ji)運班(ban)因為(wei)人員(yuan)工作調(diào)(diao)動(dong)，此(ci)次對(dui)缺員(yuan)的(de)班組長(zhang)進(jìn)行(xing)補選(xuan)。通(tong)過職(zhi)工推(tui)薦(jian)，本次(ci)活動一共(gong)有17位(wei)選手(shou)競爭11個(ge)班長(zhang)崗位。
生(sheng)產(chǎn)(chan)技術(shù)(shu)環(huán)(huan)保部(bu)會同(tong)磷(lin)銨(an)分廠(chang)組(zu)織了(le)理(li)論(lun)考試(shi)，本(ben)次(ci)競選理論成(cheng)績(ji)占(zhan)總成(cheng)績的(de)40%，現(xiàn)場(chang)競(jing)聘考評(ping)成績(ji)占60%，根(gen)據(jù)(ju)競(jing)聘規(guī)(gui)則，每位(wei)競(jing)聘人講(jiang)演限(xian)時三(san)分鐘(zhong)，講(jiang)演(yan)完(wan)畢，由(you)評(ping)委現(xiàn)場提問(wen)1個問題(ti)。根(gen)據(jù)(ju)個人(ren)講演(yan)和回答(da)問(wen)題表現(xiàn)，6位(wei)評委分別打(da)分(fen)，加權(quán)平均(jun)即為(wei)個人(ren)現(xiàn)場(chang)得分。
活(huo)動(dong)現(xiàn)(xian)場(chang)，各選(xuan)手分(fen)別(bie)圍(wei)繞自(zi)己(ji)的(de)工(gong)作(zuo)經(jīng)(jing)歷、取得的(de)工作業(yè)(ye)績(ji)、自(zi)身(shen)競聘(pin)優(yōu)勢、擬任職(zhi)后的工作思(si)路(lu)等(deng)方面(mian)進(jìn)(jin)行詳細(xì)(xi)闡述(shu)。他們(men)既(ji)有(you)慷慨(kai)激昂(ang)、沉著(zhe)冷(leng)靜(jing)，也(ye)有自信從(cong)容、情真(zhen)意(yi)切(qie)，個(ge)個精氣(qi)神(shen)好，活力(li)充足，通過(guo)總(zong)結(jié)(jie)得失、規(guī)(gui)劃班(ban)組未(wei)來，充分展示(shi)了(le)自己良好的(de)業(yè)(ye)務(wù)(wu)素質(zhì)(zhi)與工作能(neng)力，以(yi)及(ji)陜(shan)化人愛崗敬(jing)業(yè)(ye)、勇于創(chuàng)新(xin)的(de)精神風(fēng)(feng)貌(mao)。經(jīng)過激(ji)烈(lie)的(de)比拼(pin)，對各(ge)位選手的理(li)論(lun)成績(ji)和(he)現(xiàn)(xian)場(chang)考評(ping)成績得分現(xiàn)(xian)場(chang)進(jìn)(jin)行(xing)了(le)公(gong)布。
整(zheng)個(ge)競聘(pin)工(gong)作從(cong)方案公布、公開(kai)報名，各個環(huán)(huan)節(jié)都(dou)做(zuo)到了(le)公(gong)開(kai)公正(zheng)、規(guī)(gui)范(fan)嚴(yán)(yan)格(ge)，讓每一(yi)個(ge)符(fu)合(he)條(tiao)件(jian)的員工享(xiang)有(you)平等競(jing)爭的(de)機(jī)會。磷銨分廠技(ji)術(shù)(shu)員、班(ban)組(zu)長(zhang)等競技崗位將(jiang)永遠(yuǎn)給有理想(xiang)、有追求、有(you)作(zuo)為的(de)員(yuan)工敞(chang)開大(da)門，相(xiang)信(xin)這(zhe)次(ci)被優(yōu)(you)中(zhong)擇(ze)優(yōu)(you)拔得頭籌的班(ban)組(zu)長，將為班長隊(dui)伍注入新的(de)血(xue)液和新的活(huo)力(li)。磷(lin)銨(an)分廠會根據(jù)班組(zu)建設(shè)的(de)實際(ji)運行(xing)情(qing)況(kuang)，每年定(ding)期組(zu)織班組(zu)長公(gong)推(tui)公(gong)選，打通(tong)能上能下的通道(dao)，為做(zuo)強做(zuo)優(yōu)(you)班(ban)組建設(shè)(she)奠(dian)定基礎(chǔ)。（磷(lin)銨分廠(chang)?王璇 李(li)晨(chen)丹）
